【重要】南投縣仁愛鄉公所職場霸凌防治及處理作業規定修正函頒
南投縣仁愛鄉公所暨所屬機關（以下簡稱本所）為建構健康友善之職場環境，提供員工免受霸凌侵犯之職場，進而安心投入工作，特依公務人員保障法、公務人員安全及衛生防護辦法、行
政院所屬及地方機關學校員工協助方案等規定，並參照行政院人事行政總處提供之「員工職場霸凌防治與處理建議作為」、「員工職場霸凌處理標準流程（範例）」及「各機關接到行政院人事
行政總處職場霸凌案件通報平臺分派案件之建議處理流程」、南投縣政府職場霸凌防治及處理作業規定，特修訂定本規定。適用於本所暨所屬機關員工於工作場所或執行職務時，遭受任何人職場霸凌事件。
檢附旨揭規定1份(含申訴書、委託書)供參。
下載檔案：
南投縣仁愛鄉公所職場霸凌防治及處理作業規定修正函頒(114年1月14日).pdf
南投縣仁愛鄉公所職場霸凌防治及處理作業規定修正函頒(114年3月10日) .pdf
南投縣仁愛鄉公所職場霸凌防治及處理作業規定修正總說明(114年3月10日) .pdf
